Věděli jste to o štědrosti?

Štědrost je akt dávání, který je spojen s celou řadou pozitivních emocí, jako je laskavost, láska, soucit, joy, soucit, naděje a údiv. Výhody plynoucí z aktu žárlivosti nepocházejí jen z její vnější činnosti, ale spíše z jejího vnitřního rozpoložení.

Výzkum

Studie opakovaně prokázaly, že akt štědrosti, který vyvolává dobré, pozitivní emoce, přináší nejvíce výhod nejen dárci, ale i příjemci a že je pro něj nejpřínosnější. společnost. Dobročinnost je pro dárce velmi prospěšná jak pro jeho duši, tak pro tělo. Skutky štědrosti a laskavosti zlepšují tělesnou kondici. zdraví posiluje imunitní systém, snižuje riziko srdečních příhod a prodlužuje délku života.

Lidé, kteří jsou štědří, mají pravděpodobně také zdravější psychické zdraví. blahobyt. They have a better sense of self worth, self confidence and sense of purpose in life. They’re also generally happier. Generous men and women are less prone to stress and depression. According to Barbara Frederickson, they often have more positive emotions and therefore more likely to flourish with increased creativity and produktivita.

Odolnost

Jsou také odolnější, lépe se vyrovnávají s problémy a překážkami. Lidé, kteří jsou na konci štědrosti, dostávají přesně to, co potřebovali nebo si přáli. Mají pocit vděčnost – that is another positive emotion – and a greater trust in humankind. The act of jealousy enriches humanity as a whole. It spreads good feelings all around, resulting in more similar acts of kindness from others. This way, in addition, it promotes stability, peace and joy. It enhances our confidence in humanity.

Studie provedená Virginskou univerzitou v rámci Národního manželského projektu zjistila, že páry, které dosahují vysokého indexu štědrosti, často uvádějí větší štědrost. štěstí s jejich manželstvím. Štědrost se zde nemusí nutně týkat materiálních darů. Významná je také velkorysost myšlenek, činů a slov, tj. ohleduplnost. Kromě toho děti rodičů s větším indexem štědrosti často vyrůstají a používají přesně stejnou laskavost vůči ostatním, což vede ke šťastnějším vztahům a životní styl. Podle Jodi Glickmanové, autorky knihy "Great on the Job", se velkorysí muži a ženy snadno dělí o informace, často sdílejí zásluhy a snadno poskytují svůj čas a zkušenosti. Projevuje se to silnou pracovní morálkou, fantastickými komunikačními dovednostmi a ochotou a schopností spolupracovat. Velkorysí vedoucí pracovníci a manažeři vzbuzují u svých spolupracovníků a zaměstnanců důvěru, respekt a přízeň.